2025年12月現在

労務相談顧問

人数料金
~9人12,100(※)
10~1918,150
20~2924,200

30人以上の場合は、別途お見積りいたします。(月額)

給与計算

~5人月額18,150円 5人以上の場合別途お見積り

労務相談顧問契約を結んでいる事業所様 別途お見積り

手続き業務

労働保険
新規適応
労働保険
18,150
雇用保険
18,150
社会保険
新規適応
法人
18,150
個人事業
36,300
人数雇用保険入社社会保険入社健康保険
扶養異動届※
19,6809,6809,680
219,36019,36019,360
329,04029,04029,040
438,72038,72038,720
5~別途お見積り
人数雇用保険
退職
(※離職票なし)
雇用保険
退職
(※離職票あり)
社会保険
退職
労働保険
手続き
19,68018,1509,680労働保険手続き
休業なし
1件9,680~
219,36036,30019,360
329,04054,45029,040休業あり
1件
18,150~
438,72072,60038,720
5~別途お見積り
人数労働保険
年度更新
社会保険
算定基礎届
社会保険
標準賞与届
~218,1509,6809,680
3~518,15018,15018,150
6~1027,83027,83027,830
11~2036,30036,30036,300
21~別途お見積り

※扶養異動届は、入社時と同時であれば無料

雇用保険 育児休業給付金…初回は雇用保険退職(離職票あり)と同じ、2回目以降は(離職票なし)と同じ

労務相談顧問のご契約をいただいているお客様は、上記料金の30%引き

就業規則等・社内規程作成

 基本料金従業員説明会
就業規則(本則)121,000~36,300
給与規程60,500~18,150
その他の規程24,200~12,100

社内規程を整備するための基本料金です。5分の1を着手時に、残額を完成時にご請求させていただきます。

規程のボリューム等により、価格は変動いたします。

労務管理相談・・・1回6,600円~(ただし、手続きが発生する相談、障害年金の相談は無料)